全市各類企事業(yè)單位、非公有制經濟組織中，從事城建、環(huán)保工程專業(yè)技術工作，符合申報評審條件的本單位在職在崗的專業(yè)技術人才和高技能人才。

　　城建專業(yè)：建筑學、城市規(guī)劃、土木工程、給排水工程、供熱通風與空調工程、建筑電氣工程、風景園林、巖土工程、建筑工程施工、建筑工程管理、建筑經濟、城市道路與交通工程、城市燃氣工程、建材工程。

　　堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t，凡申報城建、環(huán)保工程專業(yè)職稱評審的技術人才，必須遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；作風端正且具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神；熱愛本職工作，能夠認真履行崗位職責。

　　3.具備大學本科學歷或學士學位，在工程技術崗位見習一年期滿，經考察合格；大學，任技術員工作二年以上即2021年底前聘任；中等專業(yè)學校畢業(yè)，任技術員工作四年以上即2019年底前聘任。

　　2.熟悉掌握并能夠靈活運用本專業(yè)的基礎理論知識和專業(yè)技術知識，熟悉本專業(yè)技術標準和規(guī)程，了解本專業(yè)新技術、新工藝、新設備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，取得具有實用價值的技術報告。

　　獲得碩士學位或取得第二學位，從事助理工程師兩年以上，即2021年底前聘任；獲得學士學位或大學本科畢業(yè)，從事助理工程師四年以上，即2019年底前聘任；大學，從事助理工程師工作五年以上，即2018年底前聘任。對一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、貧困縣和邊遠地區(qū)從事專業(yè)技術工作滿15年、業(yè)績突出的專業(yè)技術人才和高技能人才，學歷可放寬到中專。

　　(1)從事建筑工程領域的規(guī)劃、勘察、設計、施工、生產和技術管理工作的技術人員在任助理工程師期間，須承擔完成下列工作項目之一（從事專業(yè)與所學專業(yè)不一致的，須承擔完成下列工作項目兩項以上）：

　　A.作為技術骨干完成一項市級以上或大型企業(yè)科研項目，并經有關主管部門驗收通過（含新技術、新工藝、新產品、新材料的研發(fā)，大型企業(yè)科研課題須有大型企業(yè)職能部門的認可和備案）；

　　C.作為技術骨干完成本專業(yè)一項大型工程，或三項以上中型工程項目的設計，并經過主管部門驗收通過；

　　E.作為技術骨干完成本專業(yè)一項中型工程，或三項以上小型工程的施工和管理，并經過主管部門驗收通過；

　　F.作為技術骨干完成三項以上中、小型工程的技術經濟分析評價報告、估算、概算、預算、結算的編制或審核；

　　G.作為技術骨干參加過全國、省、市、行業(yè)工程計價依據（含投資估算指標、概算定額、預算定額、費用定額、工期定額、企業(yè)定額、人工、材料、機械價格等）的編制、審查；

　　I.作為技術骨干推廣應用一項具有較高水平的新技術、新工藝、新產品、新材料，并經主管部門鑒定認可。

　　(2)從事生態(tài)環(huán)境工程專業(yè)的技術人員在任助理工程師期間，須承擔完成下列工作項目之一（從事專業(yè)與所學專業(yè)不一致的，須承擔完成下列工作項目兩項以上）：

　　A.參與完成過省或市級重點項目一項以上（前10名內）、或參與省、市級下達的科研項目一項以上（前5名）、或參與完成過省或市級環(huán)境監(jiān)測類科研項目一項以上（前10名），并經過主管部門評審鑒定(驗收)；

　　C.參與開發(fā)環(huán)保新產品、污染治理新工藝、新技術、環(huán)保類新材料一項以上（前5名）或參與（前5名）一項開發(fā)、應用環(huán)境工程新技術，取得明顯的經濟、社會、環(huán)境效益；

　　D.環(huán)境監(jiān)測綜合分析人員參與編寫環(huán)境質量年報、5年環(huán)境質量報告書、環(huán)境統(tǒng)計年鑒、污染源監(jiān)控月報季報年報，主要參與一項以上相應報告的編寫（前6名）；

　　E.參與完成國家或地方一項分析方法方面的標準、規(guī)范、指南、導則、操作規(guī)程等研究（前10名）；

　　F.參與完成數據綜合分析和各類報告編寫與審核工作2年以上，市、縣級以上主管部門采用兩項以上（前10名）；

　　J.針對排污企業(yè)作為參與提出污染治理工藝技術改進方案一個以上（前6名），取得較好的節(jié)能減排效益，并得到有關方面的認可；

　　K.向社會或企業(yè)作為參與者推廣環(huán)保類節(jié)能減排新技術、新產品一項以上（前10名），并取得較好的社會和環(huán)境效益。

　　申報中、初級任職資格評審的專業(yè)技術人員和高技能人才，必須參加年度考核和任職期滿考核，根據資歷條件要求相應年度考核和任職期滿考核結果都須在合格或以上。年度考核確定為基本合格（含基本合格）以下等次的，當年任職年限不做計算，考核合格年限可累計計算。

　　根據《專業(yè)技術人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第25號），專業(yè)技術人員應當適應崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求，積極參加繼續(xù)教育，專業(yè)技術人員參加繼續(xù)教育情況作為申報評審職稱的重要條件。

　　在生產一線從事城建、環(huán)保工程專業(yè)技能工作的高技能人才參加中、初級工程師職稱評審，按照《山西省工程技術領域實現(xiàn)高技能人才與工程技術人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案》（晉人社廳發(fā)〔2019〕55號）執(zhí)行。

　　職稱外語和計算機應用能力考試成績不作為申報工程師評審必備條件，可自愿提供合格證作為評審的參考依據。

　　專業(yè)技術人員因工作需要，從原職稱系列專業(yè)工作崗位，轉移至工程系列相關專業(yè)工作崗位后，須進行轉系列評價。轉系列者，若原屬事業(yè)單位專業(yè)技術人員，須在原專業(yè)技術崗位上聘用且兌現(xiàn)相應專業(yè)技術崗位工資，在新的工程系列相應專業(yè)崗位上工作滿1年以上，經單位考核能夠勝任現(xiàn)崗位工作，可申請轉評同級別工程系列中、初級職稱。取得同級別工程系列中、初職稱后，任職時間從取得非工程系列中、初級職稱起合并計算。

　　本工程系列職稱的認定，執(zhí)行省人社廳《職稱評審管理實施細則》（晉人社廳發(fā)〔2021〕28號）相關規(guī)定，國家教育行政部門和國務院學位委員會承認的正規(guī)全日制院校畢業(yè)生（不包含教育畢業(yè)生），且從事本專業(yè)工作，試用（見習）期滿后，經用人單位考核合格，可按照有關規(guī)定直接認定相應職稱，并按職稱管理權限報相應人力資源社會保障行政部門確認。

　　從機關流動到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術工作的，可比照本單位同等學歷、同等資歷人員，參照有關條件可直接申報相應職稱。

　　2023年度工程系列城建、環(huán)保專業(yè)中、初級專業(yè)技術職務任職資格評審工作收審材料時間為2023年10月9日至10月20日。

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